1- hausse du SMIC chaque année de 1,25% en plus de l'inflation chaque année.
2- hausse du minimum vieillesse de 6,25% par ans jusqu'à atteindre 80% du SMIC.
3- réserver les R.M.I aux personnes ayant au minimum 28 ans et suppression progressive par tranche de 10% de cette aide seulement 10 mois après avoir retrouver un travail (fin de la politique d'assistanat).
4- indexation des salaires des fonctionnaires sur l'inflation sauf pour les hauts fonctionnaires (catégorie A).
5- taux du livret A et du CODEVI toujours supérieur de 0,5% à l'inflation et au moins égale à la croissance économique si elle est inférieure à 4% (taux maximum fixé à 3,5%).
6- création d'une prime au mérite dans la fonction publique en remplacement d'anciennes primes pour récompenser les fonctionnaires les plus motivés.
7- réforme des 35 heures avec un plafond de 235 heures supplémentaires par ans majorés à 5% pour permettre aux citoyens de pouvoir travailler plus et ses heures seront exonérés partiellement à 33% des charges sociales patronales/salariales avec l'autorisation aux entreprises de déroger aux accords de branches et suppression des abattements de 2003 de charge 35h.
8- suspension de la loi des 35 heures dans toutes les entreprises en difficulté financière.
9- contrôle des aides publiques aux entreprises privées qui auront un plafond avec le remboursement de ses aides en cas de licenciement non justifié ou de cessation d'activité et réduction des crédits trop important accordé à la formation professionnelle ainsi que suppression des contrats aidés par l'état dans le secteur privée.
10- abattement fiscal de 50% sur la taxe professionnelle et l'impôt sur les sociétés pendant 8 ans aux entreprises étrangères et françaises qui s'installeraient un nouveau site en France et créeront des emplois en nombre ainsi que pour les nouvelles créations de P.M.E.
11- le total des impôts sur le revenu et sur la fortune ne peut dépasser 54% des revenus. Les taxes locales, la T.V.A, la C.S.G et le R.D.S ne sont pas comptées dans ce taux.
12- toutes hausse des prix des entreprises publiques ne peut être supérieur à l'inflation où doivent correspondre à des investissements nouveaux.
13- les fournitures de la fonction publique doivent être le produit le moins cher mais ils doivent être fabriqué en France sauf exception.
14- regroupement des services publics dans les petits villages avec l'ouverture à d'autres services comme la vente de billets et du pain... avec une sauvegarde du service public dans les campagnes.
15- création d'un contrat de travail à durée spéciale (C.D.S) de 4 à 6 ans non renouvelable.
16- remplacer le C.N.E et le C.D.I par un Contrat Unique à durée déterminée pour toutes les entreprises avec une période d'essaie de 6 mois sans motifs puis une période de 6 mois avec motif de licenciement et préavis.
17- politique de gel des prix dans les supermarchés pendant 2ans.
18- aide financière aux éleveurs de porcs, de volaille, aux producteurs de lait et de fraises et choux français et pour les victimes de sécheresse et au secteur du textile en France (mais limitation des aides d'état aux reclassements en fonction des résultats obtenus).
19- obligation aux sociétés anonymes côtés à la bourse de Paris de verser 1% du salaire de leurs employés sous forme de stock-option et obligation de verser 4% des bénéfices net réalisés pour toutes les SARL et SA françaises à leurs salariés (ou sous forme d'actions).
20- loi sur l'uniformisation obligatoire des salaires entre les hommes et les femmes à ancienneté égale et aux mêmes postes de responsabilité.
2- hausse du minimum vieillesse de 6,25% par ans jusqu'à atteindre 80% du SMIC.
3- réserver les R.M.I aux personnes ayant au minimum 28 ans et suppression progressive par tranche de 10% de cette aide seulement 10 mois après avoir retrouver un travail (fin de la politique d'assistanat).
4- indexation des salaires des fonctionnaires sur l'inflation sauf pour les hauts fonctionnaires (catégorie A).
5- taux du livret A et du CODEVI toujours supérieur de 0,5% à l'inflation et au moins égale à la croissance économique si elle est inférieure à 4% (taux maximum fixé à 3,5%).
6- création d'une prime au mérite dans la fonction publique en remplacement d'anciennes primes pour récompenser les fonctionnaires les plus motivés.
7- réforme des 35 heures avec un plafond de 235 heures supplémentaires par ans majorés à 5% pour permettre aux citoyens de pouvoir travailler plus et ses heures seront exonérés partiellement à 33% des charges sociales patronales/salariales avec l'autorisation aux entreprises de déroger aux accords de branches et suppression des abattements de 2003 de charge 35h.
8- suspension de la loi des 35 heures dans toutes les entreprises en difficulté financière.
9- contrôle des aides publiques aux entreprises privées qui auront un plafond avec le remboursement de ses aides en cas de licenciement non justifié ou de cessation d'activité et réduction des crédits trop important accordé à la formation professionnelle ainsi que suppression des contrats aidés par l'état dans le secteur privée.
10- abattement fiscal de 50% sur la taxe professionnelle et l'impôt sur les sociétés pendant 8 ans aux entreprises étrangères et françaises qui s'installeraient un nouveau site en France et créeront des emplois en nombre ainsi que pour les nouvelles créations de P.M.E.
11- le total des impôts sur le revenu et sur la fortune ne peut dépasser 54% des revenus. Les taxes locales, la T.V.A, la C.S.G et le R.D.S ne sont pas comptées dans ce taux.
12- toutes hausse des prix des entreprises publiques ne peut être supérieur à l'inflation où doivent correspondre à des investissements nouveaux.
13- les fournitures de la fonction publique doivent être le produit le moins cher mais ils doivent être fabriqué en France sauf exception.
14- regroupement des services publics dans les petits villages avec l'ouverture à d'autres services comme la vente de billets et du pain... avec une sauvegarde du service public dans les campagnes.
15- création d'un contrat de travail à durée spéciale (C.D.S) de 4 à 6 ans non renouvelable.
16- remplacer le C.N.E et le C.D.I par un Contrat Unique à durée déterminée pour toutes les entreprises avec une période d'essaie de 6 mois sans motifs puis une période de 6 mois avec motif de licenciement et préavis.
17- politique de gel des prix dans les supermarchés pendant 2ans.
18- aide financière aux éleveurs de porcs, de volaille, aux producteurs de lait et de fraises et choux français et pour les victimes de sécheresse et au secteur du textile en France (mais limitation des aides d'état aux reclassements en fonction des résultats obtenus).
19- obligation aux sociétés anonymes côtés à la bourse de Paris de verser 1% du salaire de leurs employés sous forme de stock-option et obligation de verser 4% des bénéfices net réalisés pour toutes les SARL et SA françaises à leurs salariés (ou sous forme d'actions).
20- loi sur l'uniformisation obligatoire des salaires entre les hommes et les femmes à ancienneté égale et aux mêmes postes de responsabilité.
